1. UJIAN DINAS PNS

Definisi:
Ujian dinas adalah proses seleksi yang dilakukan bagi PNS untuk dapat dinaikkan pangkatnya ke golongan yang lebih tinggi berdasarkan kualifikasi pendidikan dan masa kerja tertentu.

Jenis Ujian Dinas:

• Ujian Dinas Tingkat I:
  Untuk kenaikan pangkat dari Golongan II/d ke III/a.

• Ujian Dinas Tingkat II:
  Untuk kenaikan pangkat dari Golongan III/d ke IV/a.

Syarat Umum:

• Telah memenuhi masa kerja dan pangkat terakhir minimal 2 tahun.

• Tidak sedang dalam proses hukuman disiplin.

• Mengikuti dan lulus ujian dinas yang diselenggarakan oleh instansi.

2. PENYESUAIAN IJAZAH

Definisi:
Proses untuk mengakui ijazah baru yang diperoleh oleh PNS selama masa tugas (misalnya kuliah sambil bekerja), untuk disesuaikan dalam jenjang jabatan atau pangkat yang lebih tinggi.

Ketentuan:

• Ijazah diperoleh dengan izin belajar atau melapor belajar.

• Program studi dan perguruan tinggi harus terakreditasi.

• Ada kekosongan jabatan atau kebutuhan organisasi atas kompetensi tambahan.

• Lulus ujian penyesuaian ijazah sesuai jenjang pendidikan yang diperoleh.

Contoh:

• PNS golongan II/c yang meraih ijazah S1 dapat disesuaikan ke golongan III/a setelah memenuhi syarat dan lulus ujian.

 Dokumen Umum yang Diperlukan:

• SK CPNS dan SK terakhir

• Ijazah lama dan ijazah baru (legalisir)

• Surat izin belajar atau surat keterangan melapor belajar

• Daftar riwayat hidup

• Penilaian kinerja (SKP) terakhir

• Surat usulan dari atasan langsung

Catatan Penting:

• Proses ini bukan otomatis, harus melalui seleksi dan administrasi resmi.

• Tidak semua ijazah dapat digunakan untuk penyesuaian, tergantung relevansi jabatan dan kebutuhan instansi.